Institutions internationales

Aussi appelées organisations internationales (OI) ou organisations intergouvernementales, elles sont définies par la Commission du Droit International comme "associations d'États, constituées par traités, dotées d'une constitution et d'organes communs et possédant une personnalité juridique distincte de celles des États membres".
Il faut cependant noter qu'il n'existe pas un seul type d'OI mais une grande variété d'institutions qui ont une organisation, des compétences et des buts variés.

Source : L'essentiel du droit international public et du droit des relations internationales, C. Roche (Gualino éditeur, 2003)

Certaines de ces institutions internationales exercent des fonctions de solidarité. En plus de leurs activités propres, leurs actions peuvent aussi venir en soutien des activités des associations/ONG, le plus souvent en leur attribuant des fonds, mais aussi parfois en leur déléguant certaines missions.
À noter une particularité non négligeable : ces institutions ne sont pas "non gouvernementales", et sont donc soumises aux intérêts des États membres et à leur politique de relations internationales. Les décisions sont majoritairement prises par la voie du consensus, ce qui peut affaiblir leur portée.
Beaucoup d'institutions internationales sont des agences de l'ONU.

Les institutions internationales agissent dans tous les pays du monde, mais majoritairement dans les pays en développement ou les pays moins avancés. Elles mènent ou soutiennent principalement des actions de développement, mais certaines d'entre elles ont des fonds spéciaux qu'elles peuvent débloquer rapidement en cas de crises ou catastrophes majeures (comme ECHO par exemple pour l’Union européenne).
Les domaines d'action sont très variés, allant de la sécurité alimentaire à la culture, en passant par la santé, les droits de l'homme ou encore l'environnement.

Il existe deux modalités de recrutement au sein des institutions internationales : le recrutement par concours et celui sur dossier.

Pour passer un concours de la fonction publique internationale, il faut :

• être ressortissant de l’un des États membres de l’organisation internationale dont on présente le concours

• posséder le niveau d’études requis pour le concours présenté

• avoir une expérience professionnelle de deux ans minimum (souvent exigée, sauf dans le cadre de l'UE pour les candidats sans expérience et diplômés depuis moins de 3 ans)

• maîtriser en plus de sa langue maternelle, une langue officielle de l’organisation (pour les concours linguistiques, il faut maîtriser deux autres langues étrangères).

Il y a aussi un âge limite, de 32 ou 35 ans suivant les catégories de concours. Des dérogations sont toutefois accordées selon certaines conditions.
Plus de renseignements sont disponibles sur le site du MAE.

Source : Studyrama

Attention : comme en France, la réussite au concours ne garantit pas une embauche immédiate. Les candidats admis sont inscrits sur une liste de réserve ou d'aptitude valable deux ou trois ans selon les organisations. Les services de recrutement sélectionnent ensuite dans cette liste selon les besoins, mais le plus souvent de manière assez aléatoire. Un conseil : faites-vous connaître des chefs de service et des responsables de recrutement dès le concours réussi, afin de trouver une place plus rapidement.

Pour le recrutement sur dossier, on note 4 pré-requis :

• le fonctionnaire international doit bénéficier d’un niveau d’études très élevé, sanctionné par un diplôme universitaire

• il doit pouvoir justifier de 2 ans d’expérience professionnelle pour un poste d’administrateur, de 10 à 15 ans pour un poste d’administrateur principal

• il doit montrer un intérêt particulier pour les questions de politique gouvernementale et pour le contexte politique et social dans lequel les organisations internationales s’inscrivent et évoluent

• il doit être capable de s’adapter à toute situation nouvelle et de travailler avec des personnes provenant de cultures et d’horizons professionnels divers, ce qui nécessite la maîtrise écrite et orale de plusieurs langues étrangères.

Les institutions internationales diffusent le plus souvent des annonces de vacances de poste, reprises dans la presse spécialisée.

Source : Studyrama

A savoir : les Français souffrent de leur sur-représentation. Les ressortissants des pays les moins représentés sont en effet devenus prioritaires, ce qui n'est pas le cas de la France.

Les Volontaires des Nations Unies (VNU)
Il est possible, sous certaines conditions, de partir en tant que Volontaire des Nations Unies (VNU). Pour plus d'informations, voir la fiche statut Volontariat.

Les stages en institutions internationales
Les institutions internationales recrutent beaucoup de stagiaires. Les conditions de stage sont différentes de ce qui existe en France. Un haut niveau d’études est généralement demandé (au moins Master pour la majorité), ainsi qu’un très bon niveau d’anglais. Ces stages sont rarement rémunérés ou même indemnisés. Il faut alors compter plutôt sur les bourses de stage proposées par l’Etat ou par les collectivités territoriales. Enfin, les stages aux Nations Unies n’ouvrent aucune priorité d’embauche par la suite. Il arrive qu’au contraire, il soit spécifié que tout stagiaire doit attendre un an pour postuler à un emploi après son stage.

Source : Studyrama